Teamleiter IT System Engineering (m/w/d)
Vereinigte Hagelversicherung VVaG · Giessen
What this role requires
2 requirements, read out of the advert rather than guessed from the job title:
Also mentioned, not required: German, English. Worth having, but their absence is not what gets a CV filtered out.
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Job description
Gemeinsam in die Zukunft
Die VEREINIGTE HAGEL ist Europas führender Spezialist für Ernteversicherungen. Seit über 200 Jahren stehen wir als verlässlicher Partner an der Seite der Landwirtschaft und wachsen kontinuierlich weiter. Unsere maßgeschneiderten Produkte bieten umfassenden Schutz vor Ertragsverlusten durch Wettergefahren. Mit innovativen Ideen und modernster Technologie gestalten wir aktiv die Zukunft unserer Branche. Unser engagiertes und kompetentes Team entwickelt nachhaltige Lösungen, die unseren Erfolg stetig vorantreiben.
Wir gestalten unsere Cloud-Architektur im Rahmen eines strategischen Transformationsprogramms grundlegend neu – von der Azure Landing Zone über den Aufbau moderner Cloud-Plattformen bis hin zur perspektivischen Rückführung ausgewählter produktiver Systeme in unser eigenes Rechenzentrum. Gestalten Sie diesen Wandel aktiv mit, übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für unser Team IT System Engineering und entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden sowie die technischen Kompetenzen des Teams nachhaltig weiter.
Deine Aufgaben
Fachliche und disziplinarische Führung unseres Teams IT System Engineering – inklusive Aufbau von Cloud-/Azure-Know-how im Team
Fachliche Gesamtverantwortung für Betrieb, Verfügbarkeit und kontinuierliche Optimierung unserer gesamten IT-Infrastruktur – von den Systemen im eigenen Rechenzentrum bis zu den Cloud-Umgebungen
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Aktive Mitgestaltung unseres strategischen Cloud-Transformationsprogramms: Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung unseres Azure Mandanten als Basis für die neue Kernplattform
Administration und strategische Weiterentwicklung der Microsoft Entra ID Umgebung
Koordinierung von Infrastrukturprojekten, Priorisierung von Aufgaben, Führung von Entscheidungs- und Abstimmungsprozessen innerhalb der IT sowie weiterer Fachbereiche
Fachliche Steuerung externer Dienstleister und Systempartner (u. a. unseres Cloud-Partners) – mit dem Ziel, Know-how sukzessive ins eigene Team zu holen und mittelfristig über die optimale Betriebsform zu entscheiden
Mitwirkung an der Weiterentwicklung der IT- und Cloud-Strategie sowie Sicherstellung von IT-Sicherheits- und Compliance-Vorgaben
Dein Profil
Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder ähnlichem – alternativ eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung
Erste Führungserfahrung bzw. ausgeprägte Motivation, ein Team fachlich und disziplinarisch zu leiten und weiterzuentwickeln
Know-how in der Konzeption, im Design und im Betrieb von Azure Landing Zone/Enterprise-Scale-Architektur sowie im Aufbau sicherer, skalierbarer Cloud- Umgebungen
Praktische Erfahrung in der Administration und strategischen Weiterentwicklung von Microsoft Entra ID
Fundierte IT-Kenntnisse, um eine ausfallsichere IT-Infrastruktur inkl. Systemarchitektur zu betreiben
Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Dokumentationsfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
Wir bieten Dir
Eine zentrale Rolle in einem unserer wichtigsten strategischen IT-Programm mit direktem Gestaltungseinfluss auf unsere zukünftige Cloud-Architektur
Gestaltungsspielraum bei der fachlichen Weiterentwicklung des Teams
Spannende und herausfordernde Projekte mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
Flexible Arbeitszeiten mit Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege, ein freundliches Team und gründliche Schulungen
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld, das mobiles Arbeiten ermöglicht
Leistungsorientierte Vergütung und zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss usw.
Vorteile
Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden im hybriden Arbeitsmodell. Der barrierefreie Zugang zum Arbeitsplatz sowie kostenlose Parkplätze und Vorteile bei öffentlichen Verkehrsmitteln erleichtern Ihnen den täglichen Arbeitsweg. Für die mobile Arbeit erhalten Sie einen Firmenlaptop und können dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Ihren Arbeitstag eigenverantwortlich gestalten. Zur Erholung tragen 30 Urlaubstage im Jahr sowie zusätzliche Urlaubstage bei, während eine betriebliche Altersvorsorge Ihre Absicherung unterstützt. Kostenlose Getränke stehen Ihnen am Arbeitsplatz jederzeit zur Verfügung.
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