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Senior Backend Engineer

bits&birds GmbH · Berlin

On-siteSeniorPosted 21 Aug 2026

What this role requires

2 requirements, read out of the advert rather than guessed from the job title:

Also mentioned, not required: NestJS, GraphQL, Docker, Google Cloud, Prisma, MySQL, German, English (B2). Worth having, but their absence is not what gets a CV filtered out.

See how often each of these is required across open backend roles in Europe.

Check my CV against these 2 requirements

Free, no card. Tells you which of them your CV evidences and which it only implies.

Job description

Für unseren Kunden Debtist suchen wir einen Senior Backend Engineer (TypeScript/Node.js).

Wer ist Debtist

Debtist baut die Infrastruktur für digitales Forderungsmanagement neu: Zahlungserinnerungen, Inkasso, vorgerichtliche und gerichtliche Prozesse, Payment Processing – alles KI-gestützt, alles selbst entwickelt, keine Zusammenklick-Lösung aus Drittsystemen. Kunden wie DeepL, Statista und FinAuto verlassen sich auf die Plattform, verarbeitet werden mehrere hundert Millionen Euro an Zahlungsvolumen. 2023 gegründet, heute 55 Köpfe, nächsten Sommer schon rund 100 – PE-finanziert, seit diesem Jahr zusätzlich mit einem skandinavischen Investor im Rücken, auf dem Sprung in sechs weitere europäische Märkte. Auf der Sifted-Liste (Top 10 DACH & CE, noch unveröffentlicht) steht Debtist schon jetzt ziemlich weit oben.

Warum diese Stelle für dich als Senior Engineer relevant ist

Technisch anspruchsvolle Probleme statt Wartungsarbeit : Cross-Border-Collections-Logik, komplexe und hochregulierte Buchungen für hunderte Millionen Euro Zahlungsvolumen, eigene KI-Integrationen – kein CRUD-Alltag, sondern Themen mit echter technischer Tiefe

Kleines Team, große Verantwortung : Aktuell CTO plus zwei Senior Devs, in den nächsten zwölf Monaten Ausbau auf 8–10 Personen – du prägst mit, wie das Team wächst und arbeitet, statt in einer bestehenden Struktur zu verschwinden

Read the full description (18 more sections)

Alles selbst entwickelt, keine Altlasten : Die komplette Plattform ist Eigenentwicklung auf einem modernen Stack (TypeScript, Node.js, NestJS, GraphQL, Docker, Google Cloud Serverless) – kein zehn Jahre altes System, das nur noch gepatcht wird

Marktführerposition mit Rückenwind : Europäischer Technologieführer im Segment, Top-10-Platzierung auf der Sifted-Liste DACH & CE, PE- und Investorenrückenwind für die Expansion in sechs weitere europäische Märkte – du baust an einem Produkt mit, das gerade skaliert, nicht an einem, das sich erst noch beweisen muss

Kurze Wege statt Konzern-Tempo : Flache Strukturen, kein Politik-Overhead, direkter fachlicher Austausch mit CTO und Teamlead

Aufgaben

Du entwickelst und erweiterst zentrale Services mit Node.js, TypeScript und NestJS, arbeitest an REST- und GraphQL-APIs, bringst dich in die KI-Integrationen (auf OpenAI-Basis) ein und deployst mit Docker auf Google Cloud (Serverless). Datenbankseitig arbeitest du mit Prisma und MySQL. React-Kenntnisse fürs Frontend helfen, sind aber kein Muss – dafür gibt es ein eigenes Frontend-Team, mit dem du eng zusammenarbeitest.

Qualifikation

Mehrjährige, fundierte Erfahrung mit Node.js und TypeScript – das ist das Kernkriterium, alles andere ist lernbar

Senior-Mindset: Du läufst allein, triffst Entscheidungen und übernimmst Verantwortung, statt auf Anweisung zu warten

Erfahrung mit REST- und GraphQL-APIs

Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch – die Plattform ist auf Deutsch gebaut und bildet deutsches Forderungsrecht ab, das muss man verstehen können

Lust auf 4 Tage die Woche vor Ort im zentralen Berliner Büro – ein Umzug wird unterstützt, und das ist kein Kompromiss: Die stärksten Tech-Teams arbeiten laut Debtists eigener Erfahrung nah beieinander, nicht verteilt über Zeitzonen und Chat-Threads

Benefits

Attraktives Fixgehalt zum Einstieg

Ein klarer Bewerbungsprozess: Ein fachliches Gespräch mit CTO und Tech-Team bei Debtist, ein Gespräch mit dem Founding-Team zum Cultural Fit – danach häufig eine Entscheidung innerhalb weniger Stunden

Freie Wahl deines Arbeits-Equipments, Weiterbildungsbudget, internationale Firmenevents

Ein Team im Schnitt Ende 20, das schnell wächst und schnell entscheidet, ohne dabei chaotisch zu sein

Wir von bits&birds begleiten dich durch den kompletten Prozess – von einem ersten unverbindlichen Gespräch über die Abstimmung mit Debtist bis zum Angebot. Melde dich einfach bei uns, wenn du Bock hast, an einem Produkt zu bauen, das gerade europaweit skaliert, statt in der zwanzigsten Meeting-Runde über ein Feature zu diskutieren, das nie kommt.

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You will apply. Then you will hear nothing.

And no one will tell you what was wrong. See it before you send: your ATS score, every weak line, and the fix for each.

  1. 1

    Drop in your CV

    One PDF, thirty seconds. No card.

  2. 2

    See what is wrong with it

    Every weak passage, quoted from your own CV, with the line to replace it.

  3. 3

    Apply where you fit

    Every European role ranked against what your CV actually says.

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