IT-Leiter (m/w/d)
Hohn Digital · Boppard
What this role requires
3 requirements, read out of the advert rather than guessed from the job title:
Also mentioned, not required: Exchange, Virtualisierung, IT-Security. Worth having, but their absence is not what gets a CV filtered out.
Free, no card. Tells you which of them your CV evidences and which it only implies.
Job description
Heinze Solutions steht für jahrzehntelange Erfahrung und Präzision . Mit hochwertigen Produkten und kontinuierlicher Weiterentwicklung bieten wir eine langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld.
Aufgaben
Sicherstellung des laufenden IT-Betriebs sowie Administration von Server-, Netzwerk- und Client-Infrastruktur
Betreuung von Windows- und Linux-Systemen inkl. Active Directory, Exchange und Virtualisierung
Unterstützung der Mitarbeitenden im IT-Support sowie Einrichtung und Pflege von Arbeitsplätzen
Planung, Koordination und Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten
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Steuerung externer Dienstleister sowie Dokumentation und Weiterentwicklung der IT-Systeme und Prozesse
Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration mit Fokus auf Windows-Server, Netzwerke und IT-Infrastruktur
Breites technisches Know-How in Bereichen wie Active Directory, Virtualisierung, Netzwerk und IT-Security
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke im Umgang mit Anwendern, Fachbereichen und externen Dienstleistern
Führerschein der Klasse B
Benefits
Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz: Als Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung und einem breiten Kundenstamm bieten wir Dir eine stabile Basis, auf die Du bauen kannst.
Kollegen, die zusammenhalten: Du arbeitest mit netten, hilfsbereiten Kollegen zusammen und wirst optimal eingearbeitet - hier ziehen alle an einem Strang.
Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit verantwortungsvollen Aufgabenbereichen.
Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Dir ein flexibles Gleitzeitmodell mit Kernarbeitszeiten zwischen 9 und 15 Uhr.
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld gibt es abhängig vom Unternehmenserfolg zusätzlich zu Deiner leistungsgerechten Vergütung.
Teamevents wie unser Oktoberfest, wo wir zusammenkommen und richtig Spaß haben.
Überstundenkonto: Bei uns werden Überstunden selbstverständlich erfasst und ausgezahlt oder abgefeiert.
30 Tage Urlaub, damit Du genügend Erholung bekommst - 3 Wochen am Stück problemlos möglich.
Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge, damit Du in Zukunft bestens abgesichert bist.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter durch Schulungen und individuelle Lernmöglichkeiten dabei, sich weiterzuentwickeln.
Chefs auf Augenhöhe, mit denen Du über alles sprechen kannst und deren Türen offen stehen.
Betriebliche Krankenversicherung, damit Du Leistungen bekommst, die über den gesetzlichen Rahmen hinausgehen.
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